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昆山柏特電子招聘啟事,新職位火熱招募中

昆山柏特電子招聘啟事,新職位火熱招募中

早晨露珠 2024-11-10 財(cái)經(jīng) 4 次瀏覽 0個(gè)評(píng)論
昆山柏特電子發(fā)布最新招聘啟事,誠邀各類優(yōu)秀人才加入。招聘啟事涵蓋多個(gè)崗位,包括技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)管理、市場營銷等領(lǐng)域。公司尋求有潛力、有熱情的新成員,共同推動(dòng)公司發(fā)展。歡迎有志之士報(bào)名,共創(chuàng)美好未來。此次招聘活動(dòng)提供了良好的就業(yè)機(jī)會(huì),為求職者提供了一個(gè)展示自身才能的平臺(tái)。

本文目錄導(dǎo)讀:

  1. 公司概況
  2. 招聘崗位及要求
  3. 福利待遇

隨著科技的飛速發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化,昆山柏特電子憑借其卓越的技術(shù)實(shí)力和創(chuàng)新能力,已成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者,為了進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)、提升競爭力,公司決定開展新一輪的招聘活動(dòng),誠邀有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同開創(chuàng)美好未來。

公司概況

昆山柏特電子成立于XXXX年,是一家專注于電子元器件研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè),公司坐落于風(fēng)景秀麗的昆山市,交通便利,環(huán)境優(yōu)雅,經(jīng)過多年的努力和發(fā)展,柏特電子已建立起完善的生產(chǎn)體系和市場網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)品暢銷國內(nèi)外,深受客戶信賴。

招聘崗位及要求

1、研發(fā)工程師(XX名)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)和設(shè)計(jì);

(2)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化;

(3)協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題;

(4)編制相關(guān)技術(shù)文檔。

任職要求:

(1)電子、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

(2)熟悉電子元器件相關(guān)知識(shí),具備一定的研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

(3)良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和創(chuàng)新意識(shí);

(4)具備較強(qiáng)的技術(shù)文檔編寫能力。

2、生產(chǎn)技術(shù)員(XX名)

崗位職責(zé):

昆山柏特電子招聘啟事,新職位火熱招募中

(1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的日常操作和維護(hù);

(2)協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題;

(3)保證生產(chǎn)質(zhì)量和效率。

任職要求:

(1)大專及以上學(xué)歷,電子、電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);

(2)具備一定的生產(chǎn)現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的學(xué)習(xí)能力。

3、銷售代表(XX名)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場推廣和銷售工作;

(2)拓展新客戶,維護(hù)老客戶;

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(3)完成銷售目標(biāo)和任務(wù)。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,市場營銷或電子相關(guān)專業(yè);

(2)具備良好的溝通能力和談判技巧;

(3)有電子產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)具備較強(qiáng)的市場開拓能力。

4、品質(zhì)管理專員(XX名)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理和控制;

(2)制定和完善質(zhì)量管理體系;

(3)監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量。

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任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,電子、電氣或質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè);

(2)熟悉質(zhì)量管理體系和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);

(3)具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;

(4)有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

福利待遇

1、公司為員工提供具有競爭力的薪資待遇和福利,包括五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等;

2、提供完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制,助力員工快速成長;

3、良好的工作環(huán)境和氛圍,為員工提供舒適的辦公條件;

4、豐富的員工活動(dòng),包括年度旅游、節(jié)日活動(dòng)等。

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